k8凯发(中国)天生赢家·一触即发

岗位职责：

1、通过拜访和学术推广活动，有效传递公司产品专业信息，完成销售目标； 

2、协助公司进行客户、产品等资料收集工作，及时反馈市场、竞品信息； 

3、完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务。

岗位要求：

1、专科及以上学历，生物学、药学、医学、市场营销等相关专业；  

2、热爱销售工作，乐于接受挑战，企图在医药营销行业有所作为，具备良好的语言表达能力和沟通能力； 

3、能吃苦耐劳，坚韧性强，能承受较大的工作压力；  

4、良好的市场拓展能力，有相关行业经验者年龄可适当放宽。

岗位可提供：

1、一带一式师徒制：指派一位资深销售经理进行师徒制管理授课。

2、销售技巧系统培训：为将来成为销售精英成功铺垫。

3、竞争力的薪酬：无责任底薪+补贴+福利+提成+奖金。

4、广阔的个人发展平台：如果你有理想，有担当，不怕吃苦，那么“k8凯发”是最适合你的！

(应届毕业生优先，实习考核优秀者可签订正式劳动合同）

未来k8凯发掌门人，竞争力的薪酬体系，专业化培训，高管作为导师，让你坐上直通车。

职业路径：

第一步，专业化培训，重点培养综合能力，适岗能力，并帮助找到更适合你的舞台；

第二步，进入实践积累阶段，公司高管与专业导师参与人才培养、评估，以帮助你成长；

第三步，从储备干部走上理论与实践并举的营销中心优秀销售干部

岗位要求：

1、本科及以上学历，药学、医学、生物学、市场营销等相关专业优先；

2、敢于接受挑战，希望在医药营销行业有所作为；

3、具备优秀的语言沟通表达能力，吃苦耐劳，能承受较大的压力；

4、有良好的市场拓展能力，有相关营销经验、社团或者班干部经验优先。

如果你拥有“减轻病人痛苦的同时也帮助医生提高治疗水平”的信念，如果你拥有“客户虐我千百遍，我待客户如初恋”的抗压心态，如果你是一位铁齿铜牙，敢于亮剑的人，如果你是有创业梦想的有志青年，那么你就来吧，k8凯发(中国)天生赢家·一触即发已搭好擂台，等你“武”出你的宝剑。

岗位职责：

1、通过拜访和学术推广活动，有效传递公司产品信息，完成销售目标；

2、协助公司进行客户资源管理工作，及时收集整理市场情况和竞品信息；

3、完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务。

岗位要求：

1、大专及以上学历，生物学、药学、医学、市场营销等相关专业优先，优秀者专业不限；

2、热爱销售工作，乐于接受挑战，希望在医药营销领域有所作为；

3、良好的沟通能力和团队合作能力，善于自我激励，能承受较大的工作压力。

福利待遇：

1、基本薪资+相关补贴+每年绩效浮动薪资（实习生可享受与正式员工相同的提成和晋升政策）；

2、统一办理五险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业、公积金）；

3、公司提供专业培训（新员工入职培训、不定期的在岗培训、管理技能培训等，优秀者有机会派往总部学习）；

4、公司将有不定期的考评晋升，给员工提供良好的发展平台；

5、不定期组织员工旅游及拓展活动；

6、扁平化的管理，公平的晋升制度，晋升渠道通畅。

岗位职责：

1、通过拜访和学术推广活动，有效传递公司产品专业信息，完成销售目标； 

2、协助公司进行客户、产品等资料收集工作，及时反馈市场、竞品信息； 

3、完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务。

岗位要求：

1、大专及以上学历，专业不限，生物学、药学、医学、市场营销、经济管理类专业优先；  

2、热爱销售工作，乐于接受挑战，企图在医药营销行业有所作为，具备良好的语言表达能力和沟通能力； 

3、能吃苦耐劳，坚韧性强，能承受较大的工作压力；  

4、良好的市场拓展能力，有相关行业经验者年龄可适当放宽。

岗位可提供：

1、一带一式师徒制：指派一位资深销售经理进行师徒制管理授课。

2、销售技巧系统培训：为将来成为销售精英成功铺垫。

3、竞争力的薪酬：无责任底薪+补贴+福利+提成+奖金。

4、完善的员工福利：五险一金+生日礼物+节日礼金+夏日福利+年度体检+定期团建等。

5、广阔的个人发展平台：如果你有理想，有担当，不怕吃苦，那么“k8凯发”是最适合你的！

 (应届毕业生优先，实习考核优秀者可签订正式劳动合同）

岗位职责：
未来k8凯发掌门人，竞争力的薪酬体系，专业化培训，高管作为导师，让你坐上直通车。
职业路径：
1，专业化培训，重点培养综合能力，适岗能力，并帮助找到更适合你的舞台；
2，进入实践积累阶段，公司高管与专业导师参与人才培养、评估，以帮助你成长；
3，从储备干部走上理论与实践并举的营销中心优秀干部
发展方向：产品经理，临床负责人，销售干部
岗位要求：
1、本科及以上学历，药学、医学、生物学、化学等相关专业优先；
2、敢于接受挑战，吃苦耐劳，能承受较大的压力；
3、具备优秀的语言沟通表达能力；
4、有良好的开拓能力，社团或者班干部经验优先。

岗位职责：

1. 负责公司实验室仪器、自动化设备、自动化生产线及液氮低温储存设备的产品项目开发中的控制系统设计和方案编制。包括系统总体需求分析、运动控制工程设计、程序设计、电气设计、接口设计工作，以及对软件设计工作提出任务书要求；

2. 负责产品项目中的电气部分设计实现，包括部件选型调研、电控柜设计、线缆设计、信号调理接口设计等；

3. 负责控制程序软件的编程、调试工作及必要人机交互环境的开发；

4. 负责产品项目的调试测试工作，包括编制调试、测试大纲和试验规程，在结构工程师配合下完成系统装配调试；

岗位要求：

1. 优秀的应届毕业生或2年以上相关领域工作经验；

2. 计算机科学、软件工程、检测技术、自动化、通信、电子等相关专业，掌握常用的检测与自动化技术；

3. 有一定的控制理论基础和控制工程经验，有控制系统算法开发、开发、调试经验，熟悉掌握一至两种嵌入式处理器（如ARM、DSP等）的开发使用过程；

4. 熟悉电机闭环控制原理和方法，PID算法等相关运动控制算法；

5. 熟悉各种温度、速度、压力、气体成分、PH传感器的应用；

6. 有各种相关医疗仪器、实验室仪器、自动化设备、低温设备的设计开发经验者优先；

7. 对LabVIEW有经验者优先；

8. 熟悉万用表、示波器、信号发生器等常用调试测试设备的使用和维护，熟悉焊接技术；

9. 熟悉常用的测控产品，包括工控机、板卡、PLC、传感器等，可独立完成针对产品项目的适用部件调研选型；

10. 有一定的电磁兼容性选型和设计基础或经验；

岗位职责：

1．负责实验室仪器、自动化设备、自动化生产线及液氮低温储存设备的机械结构设计、工艺结构设计，产品工艺改善，新产品开发等；

2．产品的设计图纸的输出；

3．建立相应图纸、BOM清单，工艺技术要求清单；

岗位要求：

1.优秀的应届毕业生，2年以上相关领域工作经验者优先；

2.有各种相关医疗仪器、实验室仪器、自动化设备的设计开发、产品设计经验，有低温或液氮储存设备、磁学、光学相关仪器开发经验者优先；

3.机械设计制造及其自动化、机电一体化、材料成型及控制工程、机械电子工程、自动化、物理、材料、半导体等相关专业；

4.熟练使用二维和三维设计软件，能独立完成三维模型的设计以及出加工图

5.良好的沟通和表达能力，良好的团队合作意识，能够承受工作压力，具有亲和力，独立工作能力强；

6.英文读写流利,有一定口语基础,应届毕业生要求英语六级；

7.对工作要有积极态度，高度责任心；

8.不断努力改善自己，提高自己的技能和知识；

根据公司发展方向，负责天然药化产品的技术研发工作。

岗位要求：
1、硕士及以上学历，医学、药学、生物学相关专业；

2、具备天然药化、植物化学、分析化学、药理药效、毒理等相关实验经验；

3、具备良好的团队合作精神，解决问题能力及创新能力。

岗位职责：
1、中、英文文献检索或专利检索，并根据项目安排完成小分子化合物合成路线的分析和设计；
2、分析构效关系，合理优化先导化合物结构；
3、开展合成实验，并按照要求完成实验记录、报告等；
4、积极完成领导安排的其它相关工作。
任职要求：
1、硕士及以上学历，有机化学、药物化学等相关化学专业；
2、熟练掌握有机合成、分离纯化、结构鉴定、图谱（NMR，LC\MS，HPLC）分析等技术；
3、具备良好的沟通能力，具有团队合作精神、敬业精神和创新精神；
4、有上进心、责任心，工作中善于总结和分析。

职位描述：

1、根据公司规划要求，调研国内外机械等相关设备市场发展动态；

2、从市场调研分析、法律法规分析、技术分析等方面开展项目立项的调研评估，并形成评估报告反馈公司管理层；

3、制定或执行新产品、新技术、新项目引进策略和工作流程；

4、负责开展验证试验，包括有效性复核、质量控制复核、工艺复核等，并组织相关部门人员推动项目进展。

岗位要求：

1、硕士以上学历，机械、自动化、电气等相关专业，优秀应届生也可考虑；

2、二年以上项目调研、BD、机械自动化注册或者研发管理、市场研究经验者优先考虑，有一定的机械设备行业资源背景优先；

3、熟悉市场调研，研发注册报批各个环节，具备专利、法律法规分析等工作能力；

4、具有较强的英文文献调研与阅读能力，具有较强的文字组织能力，具有良好的沟通表达能力。